Burmistrz Miasta i Gminy  Bogatynia
na podstawie art.3a ustawy z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych ( Dz.U z 2001r. Nr 142, poz. 1591 ze zm.)
ogłasza nabór  na wolne stanowisko urzędnicze –  podinspektora Biura Rady  w Biurze Rady Gminy i Miasta

Wymagania obligatoryjne:
- wykształcenie wyższe
- co najmniej  roczny staż pracy
- dobra znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu Office (Word, Excel)
- wysoka kultura osobista

Wymagania dodatkowe
- znajomość przepisów prawa w zakresie ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych

Zakres wykonywanych zadań
1)   Opracowywanie   materiałów  z   obrad,  uchwał,  postanowień,   wniosków  do realizacji,   zapewnienie   terminowego    przygotowywania    materiałów    na  sesje,  posiedzenia    komisji,    prowadzenie    właściwej   dokumentacji nadzór  nad   terminowym   załatwianiem   wniosków  komisji  i  interpelacji  radnych.
2) Obsługa doraźnych komisji powołanych przez radę.
3) Działalność planistyczna i przygotowanie projektów planów szkoleń narad, kontroli itp.- czuwanie nad ich realizacją.
4) Udział w tworzeniu projektów uchwał rady gminy i miasta, wniosków komisji i innych przedsięwzięć w zakresie tworzenia projektów, przepisów powszechnie obowiązujących na obszarze miasta i gminy.
5) Przygotowywanie projektów planów spotkań radnych z wyborcami oraz dyżurów dla przyjmowania wniosków i skarg mieszkańców.
6) Działania zabezpieczające prawa radnego, zgodnie z art.25 ustawy
o samorządzie  gminnym.
7) Udział w pracach związanych z przygotowaniem i prawidłowym przeprowadzeniem  wyborów  do  rady  gminy,  rad  osiedlowych  i  sołeckich.
8) Udział w zakresie uregulowanym przepisami w prowadzeniu konsultacji społecznych, w tym referendum.
9) Prowadzenie ewidencji radnych rady gminy i miasta i niezbędnej w tym zakresie dokumentacji.
10) Przygotowywanie   dyżurów  przewodniczącego   rady   gminy   i   miasta i  jego zastępców oraz   radnych,   przyjmowanie   i   prowadzenie   rejestrów      skarg i   wniosków   obywateli   oraz  działania   zmierzające  do ich   bezzwłocznego załatwienia.

Zakres odpowiedzialności
- zgodnie z zakresem czynności

Wymagane dokumenty
- list motywacyjny
- życiorys – CV
- kserokopie świadectw pracy
- kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie
- kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach
- oświadczenie o niekaralności

Prosimy o umieszczenie w dokumentach następującej klauzuli